近日，广东东莞某公司因“员工私自不加班”开出罚单，引发舆论一片哗然。据报道，该公司通告显示：员工房某某晚上未经主管同意，私自不加班，多次沟通仍拒不配合，给予记大过一次，罚款100元。若再次出现类似违规行为，将从严处理，直至解除劳动关系。这一事件，无疑将
热榜
